江阴市召开2022年度综合考核工作汇报会

江阴市召开2022年度综合考核工作汇报会

按照无锡市考核办统一安排,3月1日,无锡市(县)区第一综合考核组来澄开展年终综合考核工作,并召开江阴市2022年度综合考核工作汇报会。

江阴市召开2022年度综合考核工作汇报会

无锡市(县)区第一综合考核组组长黄蓉华出席会议并讲话,无锡市委常委、江阴市委书记许峰,市长包鸣分别作述职报告。无锡市(县)区第一综合考核组副组长徐斌铭参加会议。

黄蓉华指出,综合考核作为省委、无锡市委的战略性制度安排,要准确把握党的二十大作出的重大部署,牢牢把握正确政治方向、高质量发展新内容、新时代选人用人导向,坚持围绕中心、服务大局,切实把全市上下的智慧和力量凝聚到实现党的二十大确定的目标任务上。江阴要全面了解年终综合考核的任务和步骤,出于公心、实事求是,密切配合、有序推进,严肃纪律、树好形象,确保圆满完成各项考核任务。考核组将严格落实中央八项规定及其细则精神,按照程序和规定客观公正开展考核工作。当前正值年初,各项工作千头万绪,希望江阴在做好综合考核工作的同时,有力推动各项工作开好局起好步。

许峰代表市委常委会

作2022年度市委领导班子述职报告

和干部选拔任用工作报告

许峰说,过去一年,江阴市委团结带领全市广大干部群众,把迎接党的二十大和学习宣传贯彻党的二十大精神作为首要政治任务和工作主题主线,认真贯彻党中央和省委、无锡市委各项决策部署,全面落实“疫情要防住、经济要稳住、发展要安全”重大要求,坚决拥护“两个确立”、始终保持正确政治方向,积极应对困难挑战、经济社会发展稳中有进,持之以恒夯基固本、锻造坚强有力战斗堡垒,突出全面从严治党、涵养风清气正政治生态,推动改革发展稳定和党的建设各项工作取得新成绩。同时,市委践行新时代党的建设总要求和党的组织路线,认真落实新时代好干部标准,坚持正确选人用人导向,统筹抓好市管领导班子和领导干部队伍建设,坚持政治统领、厚植绝对忠诚的政治品质,聚焦选贤任能、打造引领发展的硬核队伍,强化履责担当、提振激情干事的内生动能,全市干部队伍结构持续优化,班子整体功能不断增强,干事创业导向更加鲜明,为江阴建设社会主义现代化县域示范提供了坚强组织保证。

新的一年,江阴将在无锡市委市政府的坚强领导下,以“四敢”的实际行动,矢志团结奋斗、建设县域示范,为全面推进中国式现代化无锡新实践提供坚强支撑。

包鸣

作江阴市政府领导班子

述职报告

包鸣说,2022年,江阴市政府以迎接党的二十大、学习宣传贯彻党的二十大精神为主线,在无锡市委市政府、江阴市委的坚强领导下,全面落实“疫情要防住、经济要稳住、发展要安全”重大要求,高效统筹疫情防控和经济社会发展,强化政治引领,履职尽责能力有了新提升;主动担当作为,经济社会发展迈上新台阶;改进作风效能,人民满意政府注入新内涵;坚持全面从严,党风廉政建设得到新加强。

今年,江阴市政府将在江阴市委的坚强领导下,紧紧依靠全市人民,坚定信心、同心同德,勇担使命、勇毅前行,不断开辟经济社会高质量发展新境界,为建设社会主义现代化县域示范而努力奋斗。

会上,还进行了民主测评和评议。

市四套班子领导,市法院院长,高新区、临港开发区领导班子成员,靖江园区管委会主任,各镇(街道)党(工)委书记、镇长(主任) ,市级机关部门、直属企事业单位主要负责人 ,部分村(社区)书记代表参加会议。

原标题:江阴市2022年度综合考核工作汇报会召开

来源:江阴发布