稳岗稳产促消费,海门打出23条政策措施“组合拳”
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稳岗稳产促消费,海门打出23条政策措施“组合拳”

2026年新春佳节即将来临,海门近期出台《南通市海门区关于推动“十五五”开局经济实现首季“开门红”的若干措施》,聚焦企业关切、民生需求与发展动能, 从 增产增效、用工保障、消费升级、产业优化、对外开放、暖心服务、安全保供等七个方面 ,推 出共计 23条 具体、务实举措,营造 “起步即冲刺、开局即决战” 的浓厚氛围,全力推动经济开好局、起好步。

促进企业增产增效。 鼓励企业稳产满产,发挥两级挂钩服务机制,将连续生产的规上工业企业纳入 保供白名单 。春节假日期间,对连续生产的规上工业、服务业企业,按在海在岗非南通户籍参保职工给予 留海慰问补贴 。 鼓励企业进规纳统 ,加强“四上”企业排查培育,开展专题培训指导,对一季度首次进规纳统的各类企业给予奖励,形成良性循环。 强化服务专班保障 ,破解企业用能、用工、贷款等难题,组建亿元以上工业项目服务专班,搭建三级服务直通车。力争2月24日前规上企业和重大项目复工率 80%以上 ,3月3日前达 100% 。

支持企业用工保障服务。 欢迎员工亲属来海过年,规上工业、服务业企业非南通户籍参保职工的直系亲属春节期间来海,可享受 交通补贴 和 住宿补贴 。发放企业 招聘补贴 ,首季度企业吸纳非南通户籍职工首次来海就业并缴满3个月社保,给予企业招聘补贴。发放 帮带介绍补贴 ,企业外省市户籍参保职工介绍家乡人员初次来海就业,稳定就业3个月以上,给予帮带人一次性奖励,与招聘补贴不重复享受。推行 春节返岗补贴 ,一季度企业、人力资源机构组织5名以上外地员工来海或返岗,给予包车费用补助。实施 人力资源机构推荐奖励 ,一季度为企业新引进5名以上员工且缴满3个月社保的机构,给予推荐奖励。举办 专场招聘活动 ,开展春风行动暨就业援助季活动,举办招聘周、人才夜市等,服务企业用工,面向重点群体集中送岗位。

着力推动消费转型升级。 激活消费市场,落实消费品 以旧换新 政策,举办 “江海春集·马年有礼” 促消费活动,发放消费券、开展打折让利,组织企业参与各类农产品促消费活动。全区A级景区春节 免费开放 ,举办文旅嘉年华、精品演出、各类赛事及民俗活动,开展惠民文艺演出 50场 。促进银发经济发展,向中度失能老年人发放 养老服务消费补贴 ,按社区养老自付、机构养老自付一定比例折扣,以电子消费券按月发放。

鼓励房地产业向优发展。 支持在海置业安居,推进城市更新和“好房子”建设,开展房企春节促消费活动,运用 房票安置 、 以旧换新 推进城中村改造,用好人才房票政策,开展 购房促销 。

全力稳外贸稳外资促招商。 推动外贸发展,培育外贸“五新”,推进 “跨境电商+产业带” 模式,实施企业出海“拓圈”工程,服务重点外贸企业,推动招商局重工 3艘 外贸船出口。稳定外资,举办 外资企业家座谈会 ,支持企业参加境外展会并给予 展位费补贴 ,为跨境商务人员往来提供便利。推进招商和项目建设,鼓励重大项目春节不停工、早复工,保障省市重大项目审批和要素供给。举办返乡恳谈会、专题招商会,推进 4个 固投类项目及多个亿元项目一季度开工,加快京海三合种鸡场等项目建设。

开展寒冬送暖活动。 关怀重点群体,开展困难群众和坚守岗位职工走访慰问,发放慰问金和救助金。开展卫生健康服务,选派专家驻点基层,推进远程会诊,设置企业人才就医服务办公室,开展进企业义诊 不少于15场次 。开展“工会进企送学”活动,精准对接需 求,以 “七进企业” 为重点,实行 “点单、下单、派单” 模式,开展免费送课服务 。开展 暖心惠员工活动 ,三大运营商提供 通信便民服务 ,为外来留守务工人员赠送流量包,开展企业反诈宣传。

营造安定祥和氛围。 优化公共服务,春节期间公交 免费 、开放 部分免费停车泊位 ,公共文化和体育场馆 正常开放 。提供便捷企业服务,设立12345“一企来办”专席,及时受理企业诉求。加强生活保供,做好能源保供、医疗保障,确保农产品稳价保供,鼓励餐饮企业为企业提供团餐服务。守牢安全底线,推进安全生产各项工作,加强重点行业安全监管,查处烟花爆竹违规行为,做好低温灾害防范应对,保障生产生活秩序。

来源:海门发布